Cette cyberaction est maintenant terminée
Mauvaise surprise ! Lors des renouvellements des Parcours Emploi Compétences, les associations découvrent, sans aucune consultation préalable, que les règles ont changé.
1554 participants
Signe d’un profond mépris tant pour les associations employeuses que pour les personnes engagées via ces contrats qui subissent une rupture abrupte de leur parcours.
Le quinquennat, marqué à ses débuts par la fin des contrats aidés, finira par un nouveau coup de canif à la politique de l’emploi associative.
Un nouvel arrêté publié le 22 février 1 en Ile-de-France stipule que désormais tous les renouvellements seront limités à 6 mois. Le maximum des durées de contrat tombe à 16 mois, 10 mois de prise en charge initiale et 6 mois de renouvellement. Dans le précédent arrêté de janvier 2021 le renouvellement allait jusqu’à 24 mois, une différence de taille ! Cette décision vide de tout son sens la démarche d’insertion et de formation en principe attachée à ces contrats.
Le couperet est particulièrement cruel pour les personnes âgées de 58 ans ou plus. L’aide pouvait être renouvelée, si besoin, au-delà de la limite des 60 ans, « jusqu’à la date à laquelle ils sont autorisés à faire valoir leur droits à la retraite », indiquait le précédent arrêté. Impossible dorénavant. Ils seront traités à la même enseigne : 6 mois de renouvellement maximum. Cette rupture soudaine les renvoie au chômage dont ils auront peu de chances de sortir. Dans un contexte où le taux d’emploi après 59 ans tombe à 33%, le PEC (parcours emploi compétences) leur permettait de terminer leur carrière tout en permettant aux associations de profiter de leurs compétences.
Deuxième très mauvaise surprise, une baisse significative de la prise en charge limitée à 45% quand elle pouvait monter à 60% voire 80% sous certaines conditions. Elle place au pied du mur les associations employeuses, parfois obligées de licencier faute de pouvoir faire face à la dépense supplémentaire.
Cette maltraitance institutionnelle fragilise le tissu associatif déjà mis à mal par la crise sanitaire que nous traversons. Alors même que ce sont ces associations de solidarité qui ont servi d’amortisseur aux conséquences de la pandémie.
A titre d’exemple, Le réseau francilien des acteurs du réemploi (Refer) compte sur 17 de ses structures, 62 personnes concernées par ce brusque arrêt de leur parcours. Pour les structures employeuses, il s’agit d’une baisse potentielle d’aides à hauteur de 275 000 euros qui met en péril leur activité.
Rappelons l’origine des parcours emploi compétence proposés par le rapport de 2018 sur les politiques d’inclusion de Jean-Marc Borello, président du groupe SOS et pilier de la République en marche. Ces PEC devaient remplacer les contrats aidés jugés alors « incapables de garantir un retour durable dans l’emploi ». A l’époque, le collectif des associations citoyennes avait dénoncé un « immense plan social » avec la suppression de 150 000 emplois aidés en 2017 et 110 000 supplémentaires en 2018.
Les PEC remplaceraient les contrats aidés, nous promettait-on alors, or la différence est de taille entre 260 000 contrats aidés supprimés et 67 000 PEC financés en 2022… Aujourd’hui, cette coupe franche vient révéler l’imposture de ces contrats d’insertion qui n’auront pas, eux non plus, « garanti un retour durable dans l’emploi ».
Le CAC appelle à une politique d’emploi de qualité pour les associations à la hauteur de l’implication du monde associatif dans la construction de réponses aux enjeux sociaux et écologiques d’aujourd’hui et de demain.
contact@asociations-citoyennes.net. - 07 70 98 78 56
1 Cet arrêté fait suite à une circulaire du 7 février 2022 qui souligne que les 67 632 parcours emploi compétences financés pour 2022 relèvent d’une enveloppe unique qu’il ne s’agit pas de dépasser, la réduction des durées de renouvellement à 6 mois s’inscrit donc dans cette logique de contrainte budgétaire.
RDV Collectif des associations et réseaux sur les PEC
le jeudi 7 avril à 18h à la Petite Rockette
125, rue du chemin vert, 75011 Paris - www.lapetiterockette.org.
Les acteurs et les réseaux sont invités à se retrouver pour une réunion de travail le 7 avril afin de croiser les informations & analyses de chacun sur ce sujet + partager nos outils et documents + pousser tous les acteurs concernés à diffuser le communiqué de presse et à relayer la mobilisation auprès de leurs adhérent.es + mettre en lien les initiatives régionales et locales + inviter à l'interpellation des pouvoirs publics, élu.es et candidat.es aux élections de 2022 ET les syndicats.
La petite Rockette (ressourcerie) fait partie du réseau REFER (Réseau Francilien Réemploi), tous deux sont directement concernés et déjà mobilisés sur les interpellations (député.es, préfecture IDF, les usagers), des modèles de courriers, une pétition, etc.
Pour mémoire :
En janv 2018, le rapport Borello qui met en place les PEC ;
https://www.vie-publique.fr/en-bref/19819-emploi-le-rapport-borello-propose-des-parcours-emploi-competences
En fév 2018, un Rapport sénatorial soulignait les effets désastreux de la baisse des contrats aidé ;
http://www.associations-citoyennes.net/?p=12054
Sept 2018, la Note du Mouvement associatif : 1 an après la fin des contrats aidés ;
https://lemouvementassociatif.org/wp-content/uploads/2018/09/Contrats-aidés-bilan-1-an-après-Note-de-plaidoyer-Le-Mouvement-associatif.pdf
Fin 2017 / début 2018, tout sur les Mobilisations contre la destruction des contrats aidés et du monde associatif.
http://www.associations-citoyennes.net/?p=10700
Nous vous proposons d'interpeller le Président de l'Assemblée et vos députés à 2 mois du renouvellement de leur mandat.
Pour fêter les 22 ans de notre association, nous voudrions vous donner la parole.
Comme nous savons que peu d'entre vous feront le déplacement à Quimper, accepteriez-vous de nous dire en 2 minutes comment vous trouvez que cyberacteurs a donné du pouvoir à votre souris ?
Merci à celles et ceux qui accepteraient de témoigner de se signaler en répondant à ce message et en donnant leur numéro de téléphone pour que Lenaïk les appelle en visio pour en faire un témoignage filmé concernant notre association ou spécifiquement un des thèmes que nous souhaiterions mettre en avant :
La boite à outils des acteurs de la transition
Quels outils collectifs mettre en place pour aider chaque association à toucher le grand public ?
Maison des transitions, écolieu,...Quelles structures mettre en place pour mettre à la disposition des associations sur un territoire un outil d'animation de ce territoire ?
CASSETTE : quel outil mettre en place pour soutenir les lanceurs d'alerte confrontés à des lobbies devant la justice ?
Juristes pour la planète : de plus en plus d'acteurs se rendent compte de la nécessité de poursuivre sur le terrain juridique les actions associatives qui se heurtent à l'immobilisme des politiques ? Nous proposons d'échanger sur les expériences de chacune des structures qui souhaitera partager son expérience avec nous pour imaginer ensemble les outils permettant de mutualiser les expériences en évitant de refaire les mêmes démarches.
Accompagnateurs en transition : comment toucher le grand public pour permettre à tous les ménages de réduire leur empreinte écologique et leurs dépenses ?
Appropriation citoyenne des énergies renouvelables : quelles structures collectives mettre en place pour permettre aux citoyennes et aux citoyens de s'approprier les énergies renouvelables ?
 
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Frawald
Le 31/03/2022 à 08:00:42
Lionel Bécus
Le 30/03/2022 à 18:27:41
Alain UGUEN
Le 30/03/2022 à 13:48:33
Bruno Mauguil
Le 30/03/2022 à 13:38:18
Bibi
Le 30/03/2022 à 13:34:08
Bibi
Le 30/03/2022 à 13:29:48
eugène ravenet
Le 30/03/2022 à 11:52:16
Alain UGUEN
Le 30/03/2022 à 10:06:54
Hélène Bureau
Le 08/04/2022 à 13:16:51